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Allubesco Promo-Noob
Anmeldungsdatum: 18.12.2003 Beiträge: 30 Wohnort: Berlin
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Verfasst am: 06 Mai 2011 - 7:33
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Eine - aus meiner Sicht - wichtige Sache, die mir immer wieder auffällt ist, dass viele Bewerber eine einzige Standard-Bewerbung haben, die sie auf alle Ausschreibungen verschicken.
Versteh mich bitte nicht falsch, schließlich ist es - gerade am Anfang, wo man noch mehr Bewerbungen ins "Blaue" schreibt - enorm zeitaufwendig, auf jede Annonce ein persönlich zugeschnittenes Bewerbungsanschreiben zu verfassen. Aber wenigstens der angegebene Ansprechpartner sollte in deinem Anschreiben erwähnt resp. angesprochen werden. Ebenso ist es schön, wenn wenigstens ein einleitender Satz sich auf die ausgeschriebene Stelle bezieht.
Abhängig vom Job und den dafür notwendigen Qualifikationen achte ich sehr oft eher auf ein ansprechendes Anschreiben, aus dem ich wenigstens im Ansatz ein echtes Interesse an dem angebotenen Job ableiten kann, denn auf angegebene Qualifikationen. Ein absolutes No-Go sind Bewerbungen, ohne Anschreiben. Die würde ich selber mir erst dann anschauen, wenn sich wirklich überhaupt kein anderer beworben hat. Aber wie oft kommt das schon vor |
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PB-Team Site Admin
Anmeldungsdatum: 05.12.2002 Beiträge: 1258 Wohnort: Kiel
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Steffi-R
Anmeldungsdatum: 29.01.2011 Beiträge: 3 Wohnort: München
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Verfasst am: 26 Jun 2011 - 10:05
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Bewerb dich doch am besten zum Einstieg bei einer größeren Agentur die dauernd neue Leute sucht und nicht unbedingt auf einen speziellen Job.
So hab ich es am Anfang gemacht. Wenn es eine Bekannte Agentur ist hast du damit auch gleich eine ganz gute Referenz. Außerdem bekommst du dann regelmäßig Angebote von der Agentur geschickt und musst dich nicht jedes mal neu bewerben. |
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Gast
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Verfasst am: 11 Jul 2011 - 15:14
nicht aufgeben |
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Wenn man sich immer fleißig weiter bewirbt und auch bei den Agenturen anruft, kommt irgendwann der erste Auftrag. Zum Sommer wird es immer etwas weniger, doch ich habe die besten Erfahrungen damit gemacht, wenn ich direkt bei den Agenturen angerufen habe, das war immer der schnellste Weg. Solange ich mich nur schriftlich beworben hatte, war die Erfolgsquote nicht so gut.
LG Regina |
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PB-Team Site Admin
Anmeldungsdatum: 05.12.2002 Beiträge: 1258 Wohnort: Kiel
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Verfasst am: 11 Jul 2011 - 15:27
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Steffi-R hat Folgendes geschrieben: | Bewerb dich doch am besten zum Einstieg bei einer größeren Agentur die dauernd neue Leute sucht und nicht unbedingt auf einen speziellen Job.
So hab ich es am Anfang gemacht. Wenn es eine Bekannte Agentur ist hast du damit auch gleich eine ganz gute Referenz. Außerdem bekommst du dann regelmäßig Angebote von der Agentur geschickt und musst dich nicht jedes mal neu bewerben. |
ReginaGini hat Folgendes geschrieben: | Wenn man sich immer fleißig weiter bewirbt und auch bei den Agenturen anruft, kommt irgendwann der erste Auftrag. Zum Sommer wird es immer etwas weniger, doch ich habe die besten Erfahrungen damit gemacht, wenn ich direkt bei den Agenturen angerufen habe, das war immer der schnellste Weg. Solange ich mich nur schriftlich beworben hatte, war die Erfolgsquote nicht so gut. |
Aber die Grundidee war schon, dass Ihr Euch zuerst über uns bewerbt, weil wir nur diese Bewerbungen auch zählen können. Im Übrigen freuen wir uns über jeden Seitenaufruf und Besucher. Das sind nun einmal die Zahlen, die über den dauerhaften Erfolg eines Internet-Portals bestimmen.
Siehe auch: https://www.promotionbasis.de/faq_popup_frame.php?mode=faq_applications_pb_system
Also seid so lieb und nutzt weiterhin dieses Portal und gebt den Jobanbietern doch den Tipp, ihre Jobangebote bei uns - und nicht per Mail - zu kommunizieren ... nur so wird PB auch dauerhaft weiter Bestand haben.
Viele Grüße,
Arne // PB-Team _________________ _
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aylinhb ABC-Schütze
Anmeldungsdatum: 13.07.2011 Beiträge: 21 Wohnort: Maikammer
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Verfasst am: 28 Jul 2011 - 20:45
Keine Antworten trotz vielen Bewerbungen, warum?? |
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Hey ihr lieben
Ich hab mich jetzt bestimmt für 15 Inserate beworben, die alle total auf mich passen...
Wieviele Antworten hab ich bekommen? Ganze 3, zwei Bewerbungsgespräche und eine Absage
Wie kommt das? Ist das normal oder mach ich vielleicht irgendwas falsch?
Ich schreibe kurze, passende Bewerbungsschreiben und meine Setcard ist auch ganz aktuell mit (mmn) guten Fotos...
Okay ich habe (noch) keinen Gewerbeschein, aber ich habe extra immer dorthin Bewerbungen geschickt wo oben nichts stand vonwegen "Sie erfüllen die Kriterien nicht"
Wie lange dauert es bei euch bis ihr Antworten bekommt?
Bin irgendwie total verunsichert und frustriert grad |
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Gast
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Verfasst am: 28 Jul 2011 - 22:11
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Fast alle Agenturen wollen einen Gewerbeschein, egal ob es da in der Jobanzeige steht oder nicht. Das ist sowas wie eine Selbstverständlichkeit für die meisten. Als ich hier ganz neu war, hab ich das mit dem Gewerbeschein auch nicht verstanden und wollte auch erstmal kein Gewerbe anmelden, weil ich nicht mit neuem Papierkram konfrontiert werden wollte.
Aber nun hab ich eins und es zahlt sich aus. Mit Gewerbeschein kriegst du sicherlich ein paar Jobs. Ich kann dir die Gewerbeanmeldung nur empfehlen.
Es ist auch keine lästige Sache von den Formalien her.
Wenn du die Jobs nebenbei machen willst und nebenbei noch Bafög, Kindergeld oder so bekommst, dann solltest du das Gewerbe als Nebengewerbe anmelden. Dann bist du Kleinunternehmerin und auch nicht zur Umsatzsteuer verpflichtet.
Ich hoffe, dass ich dir damit weiterhelfen konnte.
LG |
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Gast
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Verfasst am: 28 Jul 2011 - 22:20
Re: Keine Antworten trotz vielen Bewerbungen, warum?? |
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aylinhb hat Folgendes geschrieben: | Hey ihr lieben
Ich hab mich jetzt bestimmt für 15 Inserate beworben, die alle total auf mich passen...
Wieviele Antworten hab ich bekommen? Ganze 3, zwei Bewerbungsgespräche und eine Absage
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Da hast du einen guten Schnitt! PB sollte nur ein Standbein sein an Jobs zu kommen. Schau doch mal bei den jeweiligen Inseraten, wieviele Views es hatte und rechne mal, dass sich mind. 1/3 auch dort beworben hat. Bei den z. T. Massen an Bewerbungen reicht es selten für eine Absage, geschweige denn einen Setcard-View. Dranbleiben und Durchhalten, mehr kann man dazu nicht sagen |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 22:04
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Bei mir hat es 4 Tage gedauert, bis man mich angerufen und für eine Promotiontätigkeit eingesetzt hat. 2 Tage später hat die Agentur mir noch einen Job angeboten, den ich auch angenommen habe.
Danach war jedoch Funkstille. Ich habe mich bei mind. 15 anderen
Jobs beworben und nur 3 haben zugesagt, das jedoch sehr spät , wo
ich für die Tage schon was geplant hatte. |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 22:25
Wann haben Bewerber mehr Chancen? |
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Liebe Promotionbasis - Community,
jetzt bin ich schon einen Monat lang Mitglied bei Promotionbasis
und auch ich wurde mehrere Male nicht angenommen.
Nun würde mich interessieren, wonach sich Zusagen-/Absagen
richten? Nehmen die diejenigen, die sich als erste bewerben oder
gucken die sich gezielt die Setcards an und picken sich die Rosinen
darunter aus?
Ich versteh das nicht. Alle Bewerbungen, die erfolglos bei mir waren,
haben 0 Setcard-Views. Kann es vielleicht an meinem Bewerbungstext
liegen oder eher daran, weil sich so viele bewerben und die aus Zeitgründen
sich nicht alle durchlesen können?
Hat jemand vielleicht einen Tipp wie man leichter Jobs an Land ziehen
kann ??
Ich freu mich auf eure antworten und danke euch jetzt schon. |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 22:57
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Aller Anfang ist schwer, wenn du gute Jobs machst, melden sich die Agenture in ein paar Monaten von ganz allein bei dir, also dran bleiben!
Und keine Bange, 0 Setcard views haben nichts zu sagen, weil deine Setcard als Vorschau schon automatisch in deiner Bewerbung versendet wird, So müssen die Agenturen nicht zwingend nochmal deine Setcard anklicken, was dir dann als View angezeigt wird. |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 23:08
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aah, das wusste ich gar nicht. dankeschön. |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 23:12
Re: Wann haben Bewerber mehr Chancen? |
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g-flz hat Folgendes geschrieben: |
jetzt bin ich schon einen Monat lang Mitglied bei Promotionbasis
und auch ich wurde mehrere Male nicht angenommen.
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Das ist doch ganz normal!
Es bewerben sich nuneinmal mehrere hundert oder gar über tausend Bewerber für die Jobangebote.
Als weiteres kommt hinzu:
Es ist Sommerferienzeit und somit erlebst du zu anfang deiner Promokarriere das jedes Jahr kommende "Sommerloch". |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 23:14
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Wann hat man denn die besten Chancen? Habe nämlich gelesen, dass es am Anfang des Jahres ganz schlimm sein soll. Hmm, am Anfang des Jahres ist es schlimm, im Sommer ist es schlimm, wann denn nicht ?
Trotzdem danke für deine Antwort. Jetzt weiß ich, wann ich weniger Hoffnung
haben sollte |
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Gast
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Verfasst am: 31 Jul 2011 - 23:24
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g-flz hat Folgendes geschrieben: | Wann hat man denn die besten Chancen? Habe nämlich gelesen, dass es am Anfang des Jahres ganz schlimm sein soll |
Kann man so nicht sagen!
Da laufen gerade die ganzen Weihnachtspromos aus.Wer eine gute Promo hatte und fleißig war,hat dann die Taschen voller Geld (meist auch schon für die nächsten Monate).
Zitat: | m Sommer ist es schlimm |
Das timmt auch nicht!
Es laufen momentan sehr viele Roadshows und Imagepromotions.Du hast nur den "Einstieg" verpasst.
Dieser war mänlich im Frühjahr!
Und was sagt uns das:
Bewerben,bewerben,bewerben...................
......................und sich ein gutes Image aufbauen!
Bevor du den Bewerbungsbutton gedrückt hast,hat schon ein der Agentur bekannter Promoter dort angerufen und den Job weggeschnappt!So isses nun mal................ |
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